Ville de SAINT‑GILLES
   
Handicap

Projet gestion du handicap


La loi du 11 février 2005 pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées est l’une des principales lois, depuis 1975, sur les droits des personnes handicapées. Elle engage les pouvoirs publics à une mise aux normes des bâtiments et voiries pour l’accessibilité de tous les handicapés, défend l’intégration socio-professionnelle et incite les administrations à créer des guichets uniques.

Véronique MILLE, adjointe au maire déléguée au handicap.

Véronique MILLE, adjointe au Maire déléguée au handicap, ambitionne, sur ces bases, de faire de Saint-Gilles une ville pilote en matière de gestion du handicap humain.

Pour ce faire, elle a initié depuis un an, et coordonne un groupe de travail impliquant de nombreux services municipaux et le CCAS afin de promouvoir l’intégration des handicapés dans notre commune.

Les grands axes de réflexion de ce groupe se déclinent comme suit :

  • mise aux normes d’accessibilité des personnes

Un recensement a été réalisé, afin d’identifier tous les besoins en la matière. Ce volet prend en compte les problématiques d’accès aux bâtiments publics (stationnement, aménagement des trottoirs, mise aux normes des portes d’entrée, optimisation de l’accueil, etc.), de même que la facilitation d’accès aux arrêts de bus.

  • enrichissement de l’offre de services et de la participation à la vie sociale

L’accès à la culture déjà proposé par la médiathèque sera renforcé. Les professionnels de santé et du tourisme seront progressivement impliqués dans notre démarche globale visant à la prise en compte du circuit global de déplacement du handicapé (avec notamment la création de places de stationnement GIG – GIC.).

  • communication régulière sur le handicap, par la création d’un "portail handicap"

Il recense progressivement les services déjà offerts aux handicapés en matière de scolarité, d’état civil, d’élections, de culture, d’accessibilité aux bâtiments, de places de stationnement, d’action sociale et d’emploi, qui seront également publiées dans différents supports (presse, bulletin municipal, etc.) afin d’assurer une bonne information de nos administrés, à chaque action menée.

  • échanges avec les familles

Un échange sera initié entre le groupe de travail municipal et les handicapés et leurs familles qui se seront faits connaître, afin de mieux cibler leurs besoins.

  • recherche de financements

Des subventions, sponsors et mécénats seront nécessaires pour financier des actions pilotes, qui pourront faire l’objet de partenariats publics ou privés, à négocier par l’élue et son groupe de travail.

A très bientôt donc.

Cliquez sur l’image pour découvrir le guide "Loi handicap"